先写清关系和证明点
使用本推荐信生成器时，先说明你如何认识对方、认识多久、目标岗位或项目，以及两到三项你能站得住脚的成就。只写名字的提示词容易编造夸奖；一份简短的证据说明才能让推荐信可信。若候选人还需要求职文案，可指向求职信生成器。
推荐信生成器：写出清晰、有据可依的背书
简述你如何认识候选人、目标岗位，以及你能证明的成就。生成一页推荐信，发送前再修订。
AI writing
搭出让读者信任的结构
要求包含关系背景、明确背书、两段紧扣机会的证据，以及结尾愿意进一步沟通的邀请。第二轮修订通常比从头重生更能用事例替换形容词。更精准的修订提示见怎么写出真正好用的 AI 提示词。
使用 Ottermind 可以完成什么
推荐前员工
将职责、观察到的优势和具体成果与下一份职位的要求相联系。
支持学生申请
将课程学习、项目、成长和课堂表现转化为可信的学术推荐。
撰写研究生入学推荐信
通过推荐人能够佐证的示例，说明研究能力、学术独立性、准备情况和匹配度。
表彰志愿者或领导者
描述服务、主动性、协作和社区影响，避免夸大此人的角色。
如何使用本推荐信生成器
步骤 01
锁定证据说明
列出候选人、你的关系与时长、目标机会，以及你实际观察到的成就。拒绝“夸他很厉害”这类空泛请求。
步骤 02
生成初稿
产出可评估的结构：可信度、背书、具体证据，以及可联系的结尾。
步骤 03
做一轮准确性与语气修订
确认每条说法都符合你观察到的事实，并只在愿意在跟进电话中为这封信负责后再发送。
创作者为何选择 Ottermind
常见问题
什么是推荐信生成器？
推荐信生成器把关系背景和证据整理成可编辑的结构化背书。在 Ottermind 中，你提供如何认识候选人、目标机会以及你观察到的成就，与协作式智能体一起生成草稿，发送前再核对准确性。它不会替代你的判断，也不会编造你未亲历的经历。
提示词里应包含什么？
包含候选人姓名与岗位、你的关系与时长、目标工作或项目、两到三项具体成就（有指标更好），以及偏好语气。缺少证明点的空泛提示，通常只会得到削弱推荐信的泛泛夸奖。
这和 recommendation letter 是一回事吗？
是的。“推荐信”“recommendation letter”和“letter of recommendation”指的是同一类文件。本页帮助你为工作、学校或其他机会起草这类背书。无论怎么称呼，都保持结构具体。
这和求职信有什么不同？
求职信由申请人自己撰写。推荐信由经理、老师或同事为他人背书。若需要面向申请人的文案，请使用求职信生成器。
它会替我编造成就吗？
不应如此。请指示草稿只使用你提供的证据，并在信息不足时标注缺口，而不是编造指标或同伴排名。最终信件中的每一条说法仍由你负责。
