Ora决策人开发专家

Topeasy 企业详情搜索技能

安全与合规说明

• 仅在用户明确授权、且你确认该查询符合当地隐私、反垃圾和商业通信法规的前提下使用。
• 不要对个人或未公开联系人进行未经授权的收集、传播、批量导出或骚扰式营销。
• 搜索会读取本地 OraAgent.key 并向外部服务发送查询；在执行前应向用户说明这一点，并确认其接受相关数据处理。
• 结果中可能包含企业或联系人信息，建议仅在必要范围内展示，避免过度曝光。
• 如果用户无法确认授权，或者场景涉及敏感个人信息、私域联系人或高风险营销，请停止并提醒用户改用更合规的方式。

使用方式

用户输入：

• /ora-contact-pro name <企业名称>
• /ora-contact-pro domain <企业域名1> [企业域名2 ...]
• /ora-contact-pro linkedin

示例：

• /ora-contact-pro name Microsoft
• /ora-contact-pro domain baidu.com xiaomi.com huawei.com alibaba.com tencent.com
• /ora-contact-pro linkedin microsoft

如果用户给出完整 LinkedIn 公司链接，例如 https://www.linkedin.com/company/microsoft/，按 linkedin 类型处理。

规则

• 企业名称和 LinkedIn 企业号每次只搜索一个企业；域名搜索支持一次输入一个或多个域名。
• 必须调用下面对应的脚本查询，不要自己拼接接口请求。
• 不要修改或重写脚本。
• 仅在用户明确授权、且查询场景合规时执行；如果涉及个人隐私、未公开联系人、骚扰式营销或其他高风险场景，必须先向用户说明风险并获得确认。
• 如果用户没有明确搜索类型，根据输入判断：
  • 像 example.com 或完整官网链接的内容，调用域名脚本。
  • 包含 linkedin.com/company/ 的内容，调用 LinkedIn 脚本。
  • 其他内容，调用企业名称脚本。

脚本选择

执行步骤（严格按顺序）

步骤 1：判断搜索类型

从用户输入中判断要按企业名称、企业域名还是 LinkedIn 企业号查询。域名模式应收集用户给出的全部域名，在一次脚本调用中批量查询，不要逐个调用。

步骤 2：执行对应脚本

Bash 工具参数：

• command: 使用“脚本选择”表中的对应命令
• timeout: 600000
• run_in_background: false

脚本会自动读取 OraAgent.key，请求对应接口，并输出原始数据文件路径和文件名标识。域名脚本会将所有域名作为 JSON 数组放入 POST 请求体，并持续读取流式返回，直至服务端结束响应。

步骤 3：读取原始数据

读取脚本输出的 JSON 文件。批量域名搜索时，按域名分别整理结果；每个域名下再按企业详情、联系方式、社媒、职员信息几个部分自然展示，并明确指出无结果或返回错误的域名。

步骤 4：中文企业名无结果时重查

如果按企业名称搜索时，用户输入的是中文企业名，且脚本返回 data 为空或没有有效企业详情，由 AI 自行将企业名称翻译成英文，再调用一次企业名称脚本重新搜索。

示例：

node ./scripts/search_by_company_name.js "<翻译后的英文企业名称>"

只允许在“中文企业名称搜索无结果”时进行这一次英文重查；域名搜索和 LinkedIn 企业号搜索不要翻译。

展示要求

• 优先展示企业名称、官网/域名、行业、国家/城市、员工数量、成立时间、简介。
• 企业名称搜索返回的是聚合数据，其中 LinkedinCompanyDetail 是主要企业详情，其他字段是补充信息；补充信息不能直接过滤掉。
• 域名和 LinkedIn 企业号搜索也可能返回聚合数据，不能只看公司详情字段，要检查完整 data 对象。
• 如果返回结果中有邮箱、电话、传真、地址、社媒链接，必须单独展示。
• 邮箱很多时，展示前 5 个，并说明还有多少个未展开；如果只有 1-5 个则全部展示。
• 社媒字段有值时必须展示对应平台和值，包括 Linkedin、Facebook、Twitter、Youtube、Instagram、Pinterest、TikTok 等。
• 电话、传真、地址字段有值时也要展示；多个值用简洁列表或逗号分隔。
• 如果返回结果中有 ContactInfo、Contacts、ConnectionInfo、LinkedinConnections 或类似职员/联系人数组，必须单独展示“职员信息”部分。
• 职员信息要优先展示姓名、职位/岗位、公司、邮箱、手机、电话、地区、国家、LinkedIn 标识或个人主页、照片链接、个人社媒。
• 职员很多时，展示前 10 个较完整的职员，并说明总数或剩余数量；如果只有 1-10 个则全部展示。
• 对职员数据做简短分析，例如岗位分布、是否包含决策层/销售/采购/技术等关键角色、可用邮箱数量、可用电话数量、地区集中情况。
• 如果只有邮箱但没有姓名，也要作为“未匹配姓名的联系人邮箱”展示，不要丢弃。
• 如果 data 为空，明确说明通过该方式没有查询到企业详情，不要编造信息。

错误处理

• 如果脚本输出 STATUS:401，说明 Skill Key 缺失、无效或未授权。
• 如果脚本输出 STATUS:402，说明免费额度已用尽。必须提示用户前往 https://www.oraskl.com/platform 充值或使用有效 Key。
• 如果脚本提示接口错误，向用户说明接口状态码和错误信息。
• 如果读取不到结果文件，检查脚本输出的原始数据文件路径是否正确。