生成按国家、产品、客户类型和平台拆分的精准搜索策略
编程
zayn-contact-strategy
试用为已筛选公司规划联系部门、岗位、查找路径与开发角度
它能做什么
针对已人工确认的目标公司,根据客户类型和具体业务证据规划优先联系部门、岗位、联系人查找路径、首次开发角度、联系前准备与可信度标记;不批量猜邮箱、不自动发送邮件或执行外联。
技能文档
CONTACT_STRATEGY() 联系路径策略
Display Name:CONTACT_STRATEGY()
Chinese Name:联系路径策略
Project:WorkFn
Version:v1.0.0
参数与最低运行条件
必需:已筛选公司、客户类型、产品/服务、匹配证据、开发目标。建议:官网、LinkedIn 公司页、业务场景、地区语言、已有联系人、历史沟通和限制。
公司主体、客户类型和开发目标明确后才规划;联系人或邮箱无法验证时只给查找路径和可信度,不虚构个人信息。
流程
- 采购型优先采购、寻源、供应链和品类岗位。
- 技术方案型优先技术负责人、方案架构、基础设施、产品和售前岗位。
- 渠道型优先产品、商务拓展、商业、销售和采购岗位。
- 小型公司可优先 Owner、Founder、General Manager、Sales Director 或 Operations Manager。
- 依次检查官网 Contact、About、Team,LinkedIn 公司员工与岗位,Google 姓名+公司,授权联系人数据库,最后才考虑疑似邮箱格式或通用邮箱。
- 结合公司具体证据提出首次开发角度和应准备的产品信息。
岗位映射至少覆盖:采购型的 Procurement Manager、Purchasing Manager、Sourcing Manager、Supply Chain Manager、Category Manager;技术方案型的 Technical Director、Solution Architect、Infrastructure Manager、Product Manager、Pre Sales Manager;渠道型的 Product Manager、Business Development Manager、Commercial Director、Sales Director、Purchasing Manager。根据公司规模与证据调整顺序,不机械套用。
输出
输出公司类型、优先部门、第一/第二优先岗位、不建议优先岗位、LinkedIn 与 Google 关键词、官网路径、可用数据库、通用邮箱适用性、首次切入角度、联系前准备与问题、联系人信息可信度。
边界与协作
邮箱格式推断必须标记“疑似”,不得写成已验证;不得批量发送或自动外联。策略确认后,具体沟通内容交 zayn-followup、zayn-reply 或 zayn-relation;是否值得投入交 zayn-qualify。
相关技能
根据人工搜索结果和客户池证据去重并筛选高匹配目标公司
建立具体可筛选的目标客户画像、匹配信号、采购场景与排除条件
基于真实业务证据判断目标市场进入优先级、风险与验证动作
判断任务边界、复用证据并路由合适的 WorkFn Skill
结合企业研究、合作风险与我方能力判断业务合作匹配程度